مدیریت فرهنگی

علمی است که می خواهد فرهنگ را مطالعه و آن را مدیریت کند

۵۱ مطلب با موضوع «بحث آزاد» ثبت شده است

نقشه ی مهندسی فرهنگی

سند بالا دستی "نقشه ی مهندسی فرهنگی کشور ایران" که در ده ها جلسه شورای عالی انقلاب فرهنگی و کمیسیون های ذیربط بحث و بررسی شده است بالاخره در هشتم خرداد ماه سال 92 بطور رسمی توسط ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران ابلاغ گردید و برای تمام نهاد ها و سازمان ها لازم الاجرا می باشد و در حکم قانون است.

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
سید ماجد

چگونه کنفرانس بدهیم ؟

وقتى در مقام عرضة یک کنفرانس برمى آیید، چهار عامل اساسى وجود دارد که تأثیر نهایى شما را در شنوندگانتان رقم مى زند. این چهار عامل عبارت است از:

1. ساختار و محتواى سخن؛

2. شیوة ارائه آن؛

3. بهره گیرى از وسایل کمکى تصویرى؛

4. پاسخ گویى به پرسش هاى حضار.

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
سید ماجد

حسین پناهی، فیلسوف احساس

تئاتر شهر تهران، 27 مهر ماه 1392، یادمانی برای حسین پناهی شاعر، هنرپیشه و فیلسوف مردمی کشور عزیزمان برگزار کرده است. حسین را نُه سال پیش از دست دادیم و هر چه گذشت جایش پُر نشد؛ این جور آدمها سرمایه­های فرهنگی یک ملت هستند. احساسش، فکرش، رفتارش شخصیتی دوست داشتنی و فروتن و در عین حال تابنده و لطیف را در ذهنمان جای داد. روستازاده­ای بود از کهکیلویه و بویر احمد (شهریور 1335) که سه سال از عمر 48 ساله اش را در مکتب و کسوت روحانیت گذراند، اما تاب نیاورد که باری چنان گران بر دوشش بماند و همپالکی خدایان باشد! لباس را درآورد (1354) و معلمی پیشه کرد، دیری نپایید که آن را نیز رها کرد و پیشه­هایی دیگر جست (اهواز، 1355)، در کتابخانه کار کرد (1357)، به جبهه­ی جنگ ایران و عراق رفت (1359) و در آنجا به فعالیت فرهنگی پرداخت. به تهران آمد (1360) و یکسالی در آرامگاه خانوادگی در امام­زاده قاسم، آشیان داشت. در همین زمان به تئاتر روی کرد و نویسنده شد و از صدا و سیما سر در آورد. کار کرد و کار کرد و کارستان کرد و ناگهان رفت (مرداد 1383). قلب مجروحش از تپیدن خسته شد و ایستاد. دخترش جنازه­ی او را سه روز پس از مرگش در خانه­ پیدا کرد؛ خبرش در آسمان ایران پَر باز کرد و پُر شد.

۲ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
محی الدین قنبری

آشنایی با دکتر محمد سلطانی فر استاد ارجمندمان در درس رسانه ها

دکتر محمد سلطانی‌فر از چهره‌های علمی شناخته‌شده در حوزه ارتباطات بوده و در ردیف نخستین اساتیدی است که در جهت تبیین اهمیت روابط عمومی الکترونیک به تألیف کتاب و مقاله پرداخته ضمن آنکه 4 دوره ریاست بر کمیته علمی همایش روابط عمومی الکترونیک در سال‌های 84، 86، 87 و 88 و داوری بیش از 150مقاله مرتبط با روابط عمومی الکترونیک کافی است تا ایشان به‌عنوان استاد پیشگام روابط عمومی الکترونیک معرفی شوند.

وی از روابط عمومی الکترونیک و روابط عمومی در فضای سایبر به‌عنوان دوکتاب تألیفی دکتر سلطانی‌فر نام برد و اضافه کرد: کتاب دیگری از ایشان با نام دیپلماسی عمومی نوین و روابط عمومی الکترونیک، همزمان با برگزاری مراسم تجلیل، رونمایی خواهد شد.

۱ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
محی الدین قنبری

گفتگو با دکتر رضا صالحی امیری درباره مسائل فرهنگی روز

رضا صالحی‌امیری در گفت‌وگو با «شرق»:
طاهره ریاحی
صالحی‌امیری، یار همیشگی روحانی و از دوستان نزدیک او است که همراه رییس‌جمهوری، از «نیاوران» به «پاستور» آمده است. تعداد بالایی از تالیفات او به همان زمان حضورش در مرکز تحقیقات استراتژیک مجمع تشخیص مصلحت نظام بازمی‌گردد. او برای مدتی سرپرست وزارت ورزش بود؛ اما جلسه رای اعتمادش جنجالی شد و در نهایت موفق به کسب بلیط پاستور از سوی بهارستانی‌ها نشد. آن زمان همه منتظر بودند تا صالحی‌امیری که در مجلس گفته بود «اسرار زیادی در سینه دارم» افشاگری‌هایی داشته باشد؛ اما او ترجیح داد آنچه در مجلس گذشت را از طریق قوه‌قضاییه پیگیری کند. در اتاقش در طبقه ششم ساختمان کوثر به دیدن او رفتم تا درباره مسایل سیاسی روز گفت‌وگو کنیم؛ اما آنچه ماحصل گفت‌وگوی ما شد «بررسی عملکرد روحانی از ابتدای فعالیتش تاکنون» بود. هر چند صالحی‌امیری از مساله «حصر» و «انجمن صنفی روزنامه‌نگاران» هم سخن گفت، البته پرسش‌هایی هم باقی ماند برای «شاید وقتی دیگر».
۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
محی الدین قنبری

دیگر بس است! درباره مزاحمت جنسیتی بر سر کار زنان و اشتغال زنان، برگردان از لاله حسین پور

      مطلبی که آقای محمد پورابراهیم، مبنی بر مشکلات زنان در محل کار درج کرده بودند توجه دوستان را جلب کرده بود. با آنکه موضوع پیش از این هم در سایتها درج شده بود به نظر رسید که مقاله ی زیر که به تازگی از نشریه ای فمنیستی در آلمان ترجمه شده می تواند از سویی با تأیید نگرانی موجود، اقدامها و کارهای انجام شده موجود در کشورهای دیگر را نیز نشان دهد تا دوستانی که در پی پیشنهاد و ارائه ی طریق بودند از آن ایده بگیرند و از سوی دیگر با برخی از ابعاد مسئله آشنا شوند. توجه بفرمایید که به علت طولانی بودن مقاله و یک مقدار هم بی پرده بودن برخی قسمتهایی که با موضوع حاضر در سایت درج شده فاصله هم داشت، از حدود یک سوم مقاله ی ترجمه شده صرفنظر شده است.

۱ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
محی الدین قنبری

زیارت پیامبر اکرم(صل الله علیه وآله)

 

پس از محرم و صفر و با آغاز ماه رحمت به وجود ولادت پیامبر اکرم (ص) دور جدید سفرهای عمره آغاز می شود. در این رهگذر آن چه را که در تجربه ی عمره ا ی به تجدید میثاق با خدای خود بر آمدم ، توفیق بندگی شد  که  حاصل سفر یادداشت هایی تحت عنوان غربت دل باشد که از منظر یک زائر است که به دغدغه های نگاه خویش بر این سفر رقم خورده است .

تلاش ساده ایست که کوشیده شده است تا در زیارت خویش همه ی دوستداران این سفر را همراه خویش کند تا همدلانه به نگاهی یکسو به پیشگاه حضرت محمد (ص)عرض سلامی باشد.

مهشید رضوی رضوانی

۱ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
مهشید رضوی

قلعه های فرهنگی فرو می ریزند!

 

طرح مکرر و صادقانه برخی معضلات رفتاری و فرهنگی موجود از طرف یکی از مقامات ارشد این حوزه یعنی جناب آقای جنتی وزیر محترم فرهنگ و ارشاد ایران، نوید و امیدی نیک در رهایش و گشایش درهایی بسته و دردهایی گشاده است؛ این گونه سخنان، زمینه تأمل و بیان را برای اندیشمندان و فعالان این حوزه فراهم آورده و سطح آزادی بیان را افزایش خواهد داد و این خود به تنهایی کیمیاست. مقصود یادداشت حاضر نقد راهبرد «محدودسازی فرهنگی» نزد شماری از مدیران است که هنوز هم تصدی بسیاری دیگر از نهادهای فرهنگی را در اختیار دارند از یک سو و از سویی دیگر توجه دادن به راهبرد «مصون سازی فرهنگی» است. علی جنتی روز سه شنبه 26 آذر 1392 در پژوهشگاه فرهنگ هنر و ارتباطات گفته است که 71 درصد از مردم تهران از ماهواره استفاده می­کنند و کوشیده است با مثال­هایی مانند آنچه که در مقابله با ویدئو در دهه 60 انجام شدد به اشاره بگوید که با  رفتارهای سطحی محدود کننده و شکل­گرایانه ماچه بسا خود زمینه ساز بروز آسیب­هایی دیگر همچون «دروغگویی و ریاکاری» در حوزه فرهنگ و اخلاق مردم شویم.

۱. راهبرد «محدودسازی فرهنگی» گویی مبتنی بر این فرض­ها است که مردم خود قدرت تشخیص نیک از بد را ندارند یا آنکه تقوا و مقاومت در برابر ناشایست را از شایست ندارند و ممکن است به خودشان صدمه بزنند. این وظیفه حاکمیت است که با اعمال ولایت و مدیریت لازم آنها را از گزندها و آسیبها بازدارد. در این فرض باید و نبایدها در گذر زمان فراوانی گرفته و خطوط قرمز پررنگ­تر و تقابل بین محدودکنندگان و محدودشوندگان شدت پیدا می­کند. طرح مقولاتی همچون شکاف میان دولت-ملت، تهاجم یا شبیخون فرهنگی، از خودبیگانگی و غربزدگی و بالاخره پررنگ شدن تمایز هویت رسمی از هویت رنگ­باخته مردمی در این فضا طرح می­شود. این روند تاجایی پیش می­رود که حاکمیتی که با اکثریت مردمی به قدرت رسیده بود به تدریج بدنه مردمی خود را در حال ریزش دیده و چندی دیگر خود را در اقلیت می­بیند و به فکر مقاومت و حفظ ارزشهای خود در سنگرها و قلعه هایی تودرتو و امن از هرگونه دگرباشی و صورت بندی متمایز از قالبهای تعریف شده می افتد. این قلعه­ها از درون و بیرون نااستوار می­نماید. پس از اینکه اکثریت را همراه خود ندید، آزادی ها را محدود کرده، از هویت رسمی مطلوب خود به اکثریت نمایی پرداخته و ناگزیر از تمرکز بر گفتمان رفتاری خود و کنترل شدید و امنیتی کردن حوزه فرهنگ و به تبع آن دیگر حوزه های حاکمیتی شده است. این فضا ریزش ها و دگرسازی­ها را به نحوی فزاینده شدت داده و خلاقیت، تولید و رقابت را از جامعه می­گیرد و در نهایت به فرض بقای حاکمیت منجر به پرسش­هایی جدی از کارآمدی و واقع بینی و پاسخگویی ایدئولوژی حاکم می­شود. شاید این جمله از مارکس (1818-1883م) در اینجا مناسب باشد که «هرآنچه که سخت و استوار است، دود شده و به هوا خواهد رفت!» چنانکه خود اتحاد جماهیر شوروی با آن عظمت و اراده آهنین به آن دچار شد.

castle

۱ نظر موافقین ۱ مخالفین ۰
محی الدین قنبری

اطلاعیه سخنرانی

علاقمندان به مباحث فرهنگی

   دو موضوع سخنرانی در پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی در این هفته برگزار می شود:
       _شنبه 9آذر ساعت11 با موضوع "یونگ ودنیای مدرن"دکتر سید جواد میری
 
       _یکشنبه 10آذر ساعت 10 با موضوع "شادی به مثابه توسعه"دکتر نعمت الله فاضلی
  
۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
مهشید رضوی

راهنمای مشارکت در این سایت

اول من چند تا مقدمه بگم.

الف ) این سایت یک سایت شخصی نیست و متعلق به همه ی دانش پژوهان ، اساتید بزرگوار و دانشمندان رشته ی مدیریت فرهنگی است. پس کسی فکر نکنه چون من مدیر این سایت شدم پس ....

ب) ما می خواهیم در چشم انداز چند سال آینده این سایت بشه حاوی متون علمی مربوط به این رشته ی تازه تاسیس بطوری که بتونه مرجعی برای علاقه مندان به کسب دانش و بحث پیرامون موضوعات ، در این رشته  باشد. پس بیایید جلو و مشارکت کنید. جزواتتون ، پژوهش هاتون و ... را در معرض دید مخاطب در اینجا انتشار بدید بصورت رایگان و با نام خودتان و اجازه بدید همه از آن بهره ببرند.

ج) ...

با توجه به این چند تا مقدمه که بیان شد مراحل اضافه شدن به جمع نویسندگان سایت culturalmanagement.ir را در ذیل با تصاویر ملاحظه بفرمایید و به جمع ما بپیوندید.

۱ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
سید ماجد